想要在职场获得成功，不仅需要智慧和能力，还需要懂得人际交往。在职场中，人际交往的关系非常重要。职场天才和职场新人都需要搞好三种人际关系才有机会获得名与利。

第一种关系：上级与下级，是彼此依附的关系。

在职场中，上下级之间的关系是最重要的。一个好的上司，不仅能够促进下属的成长，还能够给予很多机会和资源。而一个好的下属，则能够成为上司的得力助手。所以，搞好上下级关系非常重要。具体来说，有以下几种方式：

首先，要尊重上司。要明白上司是职场的领导者，要尊重上司的权威和地位，尊重上司的决策和指示。

其次，要及时反馈。要及时向上司汇报工作进展，并且在困难时及时向上司请教和寻求支持。

最后，要用心做事。要关注自己的工作成果，注重职责范围内的工作任务，并且要时刻保持积极进取的态度。

第二种关系：圈子内部，是互相渲染的关系。

圈子是指职场中的各种人际关系网络。搞好圈子关系，可以扩大自己的人脉，提高自己的知名度。具体来说，有以下几种方法：

首先，要注重人际交往。要经常与同事和客户交流，建立良好的人际关系，扩大自己的人脉。

其次，要善于利用资源。在工作中要善于利用团队资源和职场资源，与人合作可以获得更好的业绩和回报。

最后，要注重自我打造。打造个人品牌和形象，提高自己在职场中的知名度和影响力。

第三种关系：人与制度之间，是互相制约的关系。

在职场中，规范和制度是必不可少的。搞好与制度的关系，可以避免冲突和失误。具体来说，有以下几种方式：

首先，要遵循规定。要遵循公司的规定和流程，遵守法律和道德，树立良好的职业道德。

其次，要严格自律。要严格自律，控制自己的行为和言论，避免行为举止不当或失言造成影响。

最后，要提高意识。要提高对公司流程和规定的认识和理解，积极参与公司规定的各项活动和流程。

总之，在职场中，上下级关系、圈子关系和规定关系都非常重要。只有搞好这三种关系，才有机会获得名与利，实现成功的目标。所以，希望每一位职场新人都能够在这三种人际关系上下功夫，努力提高自己的职场能力和素质。