为什么公司不愿意给老员工加工资你现在在你工作的公司干多长的时间了?又加了几次工资呢?而你已经好久没有加工资了,那么你对老板说“我已经工作某某年了,我想要加薪”,老板只会笑着说你敢来现在正是学东西的时候,工作都没有做好,怎么给...
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为什么公司不愿意给老员工加工资
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3年月薪过5万和5年年薪百万的职场客你会参加吗?
难怪现在好多职场课都打着“3年月薪过5万”,“5年年薪百万”的口号诱惑人们前来报名。这种吸引人的宣传手法确实让人心动,因为目前根据中国青年报的调查显示8.2%的男生和3.25%的女生认为自己毕业后可以月薪过5万,还有七成的0...
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小公司高薪陷阱坑人,小公司高薪挖人去不去?
小公司高薪陷阱坑人?说一个我朋友的真实经历,小编可不是无中生有哈,你可以当段子看看。...
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小公司高薪陷阱有哪些?小公司高薪资是不是坑人的
一些小公司高薪陷阱有哪些?1、公司老板喜欢画大饼...
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小公司开高薪该去吗?开高昂的薪资承受得起吗?
小公司开高新该去吗?这个是要看你了解不了解对方的公司了,而一般而言,小公司能够开高薪资的话,几乎可以说明这个公司不差钱,因为真正在创业的公司,都是不开工资或者开的是少量的工资的,几乎都是那么几个人而已,而且大家都是算小股东类...
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薪资给多少适合去初创公司上班工作?什么人合适去初创公司
工资对于我们来说都是一个选择题,很多人在一些中大型的公司里面上班,但是对于上班拿的高工资依然买不起房,想着要不然回去一些二三线城市的初期的创业公司上班算了,但是不知道选择的工资是多少,其实一些创业的公司刚刚起步,其实也给不了...
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职场新人最大的困惑是什么?当然是薪资收入
职场新人最大的困惑是什么?在我们看来是薪资的问题,因为很多人对于薪资好像没有什么要求,但对于这个的要求我们要求不来而已,比如今天我应聘的一个刚来应聘的应届毕业生,这个毕业生也是没有什么要求,但是我说工资只有3000元的时候,...
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月薪多少属于穷人,月薪7000的男人是废物吗?
月薪多少属于穷人,月薪7000的男人是废物吗?穷富之间的边界并不是一个简单的数字。对于收入的定义,人们关注的不仅仅是数字本身,还要考虑生活条件上海、北京这样的地方肯定是不够用的,但是在我们这样的小县城都属于高薪行业了,所以、...
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本科生一月4000-5000元丢人吗?还有必要继续吗?
本科生一个月4000元到5000元的收入丢人吗?我不觉得丢人,因为任何毕业生还是有分等级的,比如你如果是一些清华大学北大这种学校出来的话,那么我觉得还是很丢人的,如果你只是一个比较普通的学校出来的二本生的话,那么这样的工资不...
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本科毕业找到4000元工资的工作好吗?
我相信很多人都跟我一样看不上4000元的工资,但是这样的工资是我们毕业后找到最高的工资的工作了,如果是这样的话,那么我们就要考虑公司的晋升体系了,公司大不大很关键,因为如果你在一家公司1000人的公司里面,而且这个公司发展很...